Ingrid Fumasoli
Dank meines grossen Netzwerks im Bereich Nachhaltigkeit in der Westschweiz und meiner 20-jährigen Erfahrung in der Erwachsenenbildung habe ich mehr als 50 wirkungsvolle Projekte begleitet und ein nationales Projekt zur Unterstützung von Akteuren des ökologischen und sozialen Wandels mit ins Leben gerufen.
sanu und ich
Ich arbeite seit 2015 bei sanu und habe das Glück, Schulungen im Bereich Transformation entwickeln zu können, was mich sehr begeistert. Ich arbeite daneben für den WWF Schweiz. Die Partnerschaft zwischen den beiden Organisationen ist sehr sinnvoll.
Funktion
Projektleiterin
Themen
Kommunikation & Partizipation
Nachhaltigkeit in Organisationen
Nach einer Sprachmaturität und einem Master of Arts an der Universität Lausanne habe ich meine Ausbildung mit einem Certificate in Advances Studies (CAS) in nachhaltiger Entwicklung an der Universität Genf und einer SVEB-Ausbildung zur Erwachsenenbildnerin abgeschlossen.
Dank einer Partnerschaft mit dem WWF Schweiz, meinem zweiten Arbeitgeber, kam ich 2015 zu sanu. Ich war mehr als 6 Jahre lang für die Ausbildung von Umweltberaterinnen und Umweltberatern beim WWF Schweiz verantwortlich, die 2015 von sanu übernommen wurde. Diese Erfahrung war äusserst bereichernd und ermöglichte es mir, ein grosses Netzwerk in diesem Bereich aufzubauen und viele engagierte und inspirierende Menschen kennenzulernen.
Anschliessend wechselte ich in die Abteilung Management und Transformation, wo ich die Möglichkeit habe, Kurse zu Themen zu entwickeln, die mich begeistern, wie Verhaltensänderungen, neue Narrative oder Schulungen, die konkrete Instrumente zur Integration von Nachhaltigkeit in öffentliche Einrichtungen und Unternehmen vermitteln.
Ich glaube, dass Veränderung in erster Linie durch den Menschen geschieht und dass Begleitung notwendig ist, um sie zu erreichen. Ich bin sehr glücklich, dass ich in meinem Rahmen dazu beitragen kann und auch selbst jeden Tag dazulerne.
Meine Angebote
Kommunikation & Partizipation
Fähigkeiten entwickeln, um Menschen für nachhaltige Anliegen zu gewinnen, Dialoge zu gestalten und tragfähige Lösungen gemeinsam zu entwickeln.
Nachhaltigkeit in Organisationen
Rüstzeug gewinnen, um Nachhaltigkeit strategisch zu verankern, Veränderungen wirksam umzusetzen und Ihre Organisation zukunftsfähig weiterzuentwickeln.