Leaders de demain

Voyage d'exploration et d'action pour optimistes lucides.

Leaders de demain

Vous sentez un tiraillement entre les enjeux d’aujourd’hui dans un monde en transition, vos aspirations personnelles et vos missions professionnelles ? Vous vous posez des questions sur la posture à adopter face au changement climatique, à la chute de la biodiversité ou encore face aux défis que notre société humaine a à relever ? Vous aspirez à comprendre le contexte actuel avec lucidité tout en vous positionnant en leader optimiste ?

En partenariat avec le Hub des possibles, nous vous vous proposons d’explorer les défis d’aujourd’hui, de vous connecter à vos ressources profondes, d’identifier ce à quoi vous souhaitez contribuer pour demain afin de renforcer votre posture de leader. Nous vous proposons de miser sur l’anticipation et la co-création plutôt que de rester dans la réaction ou un sentiment d’être dépassé par les enjeux.


La formation comprend quatre jours d‘ateliers en présentiel et en ligne, répartis sur six mois, au sein d’un groupe de pairs.

Méthode :

Nous combinons des méthodes de transformation comme la théorie U, le travail qui relie (TQR), le Deep time walk, ainsi que des méthodes de développement personnel et organisationnel. Les outils utilisés sont notamment reliés au modèle international des Objectifs de Développement Intérieurs. Une combinaison pragmatique d’échanges en présentiel et en ligne, accompagnés d’un coaching spécifique, vous permettent de parcourir ce voyage exploratoire avec confiance et engagement, à côté d’une vie privée et professionnelle bien remplie. 

  •  Comprendre les phénomènes naturels, poser une vision systémique des défis actuels et questionner les réponses sociétales en cours 
  • Développer une posture d’authenticité, de confiance et de courage permettant de s’ancrer dans le présent et d’enclencher une action pour le long terme
  • Faire émerger des scénarios d‘avenir et esquisser vos propres contributions au changement

Qui sommes-nous et quel voyage entamons-nous ?

  • mercredi 4 septembre 2024 – en ligne – 18h – 20h
  • Faire connaissance, découvrir le parcours, donner le top départ

 

Comprendre les enjeux

  • Vendredi 13 septembre – région lausannoise – 14h – 19h
  • Cartographie du contexte, des enjeux écologiques sociaux actuels. Limites planétaires et besoins sociaux fondamentaux. Deep time walk et positionnement personnel. 

 

Ouvrir le regard

  • Mercredi 25 septembre (18h- 20h)
  • Identification de vos questions-clés et lancement du voyage d’exploration (learning journey)

 

Travailler son intériorité et ancrer ses ressources de leader 

  • Du vendredi 19 (15h) au samedi 20 avril (18h) – Lieu précisé ultérieurement
  • Equilibrage émotionnel, beauté d’être humain et sens de la vie, pouvoir et responsabilité, peur et motivation, talents, courage et leadership, boussole intérieure, ce que l’on laisse émerger, ce qu‘il faut lâcher …

 

Faire émerger le nouveau 

  • vendredi 15 novembre – présentiel – 15h – 19h
  • Voyage en 2029, signaux faibles et faits porteurs d’avenir
  • Leviers concrets d‘action
  • Emergence de la contribution personnelle.

 

Mon apport de leader dans mon organisation

  • 1h – coaching individuel – à planifier

 

Point de situation et ancrer le courage d’avancer 

  • mercredi 4 décembre – en ligne – 18h – 20h
  • Échanges en groupe
  • co-création
  • co-analyse
  • capacité de transformer

 

Ou sommes-nous arrivés, comment et où se poursuit le voyage ?

  • vendredi 10 janvier – présentiel – 15h – 19h
  • Co-analyse des projets individuels
  • Apprentissages, inspiration et suite du voyage
  • Réjouissances

 

Garder le contact et Réinspiration 

  • mercredi 12 mars – en ligne – 18h – 20h

Le Hub des Possibles, Chantal Peyer
Le Hub des Possibles, Annick Wagner
sanu future learning ag, Marc Münster

Prix :


Certification :

  • A la fin du cours, vous recevrez une attestation de participation du sanu et du Hub Des possibles

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