1989, trente ans déjà, ou seulement ? Cette année-là chutait le mur de Berlin, Voyager 2 survolait Neptune et le pétrolier Exxon Valdez faisait naufrage au large du Canada. En Suisse, le Conseil fédéral décidait d'interdire les bombes aérosols contenant des chlorofluorocarbures (CFC), soupçonnées de contribuer à la formation d’un trou dans la couche d’ozone. En 1989, sanu (alors « Centre suisse de formation pour la protection de la nature et de l’environnement ») était fondé à Bienne.

Des compétences en environnement qu’il a fallu créer. Si à la fin des années 80 il s’agissait surtout de protéger la nature et de mettre en œuvre les nouvelles législations liées, sanu s’est de plus consacré à développer les compétences nécessaires pour faire évoluer les pratiques professionnelles dans les métiers, les organisations privées et publiques, ainsi que les branches. La gestion des espaces verts dans les communes, le management environnemental en entreprise, la promotion de la biodiversité auprès des professionnels du domaine ou encore le suivi environnemental de chantier sont devenu les domaines parmi lesquels la réputation de sanu n’est plus à faire. En parallèle, sanu œuvre depuis sa création à la formation professionnelle continue de généralistes de tous métiers, qui souhaiteraient intégrer l’environnement dans leur profil de compétences. Il offre aujourd’hui deux formations qui préparent aux brevets fédéraux de Conseiller-ère en environnement et de Spécialiste de la nature et de l’environnement, en français et en allemand.

Une entreprise de service qui évolue constamment. Pour répondre à la complexité du domaine de l’environnement et pouvoir offrir des solutions appropriées à toute organisation, sanu a développé fortement son offre de formation sur mesure, et depuis quelques années de plus en plus de ses clients profitent de son expérience en accompagnement de processus stratégiques et participatifs pour une développement durable. En 2012 toute la partie opérationnelle de sanu prend la forme juridique d’une société anonyme, afin de lui donner la flexibilité et la réactivité nécessaire sur un marché en forte évolution. Quant à la fondation sanu initiale, elle évolue en think and do tank sous le nom de sanu durabilitas. Aujourd’hui sanu sa emploie 25 employés fixes et plus de 300 intervenants externes, et propose une centaine d’offres à quelques 3'000 clients par année, pour un chiffre d’affaire d’un peu plus de 3 Millions de francs.

Les évolutions actuelles dans l’économie et la société font de plus en plus appel à des compétences fortes en environnement, mais aussi à des nouvelles formes de travail, de communication, de management, de leadership et de collaboration. Grâce à des approches innovantes dans ce domaine-là, sanu sa compte poursuivre avec succès ses activités, et surtout renforcer son impact dans la pratique, pour le bénéfice des générations actuelles et futures.

Du temps pour célébrer et partager. Nous aimerions profiter du temps de la célébration de notre jubilé pour discuter le 17 mai 2019 du « temps » avec nos amis, partenaires et d'autres personnes intéressées ; pour jouer avec lui et pour réfléchir au temps dans différentes cultures, dimensions et relations grâce à des contributions passionnantes. Quel temps avons-nous, et quel temps nous donnons-nous, pour quoi ?

Nous aimerions aussi offrir un peu de temps à ceux qui ne viendront pas ce jour-là, sous la forme de mini-conférences interactives, sur le thème de l’environnement et des enjeux à venir. Tout entreprise ou organisation qui souhaiterait profiter de notre expérience et notre vision des enjeux actuel peut nous contacter. C’est avec plaisir que l’un de nous viendrait dans votre organisation et vous offrirait une heure de son temps en cette année de jubilé.