Collectivités publiques porteuses d'avenir
Partenaires:
ARE, IDHEAP, ZHAW et Mobility Solutions
Les tâches des collaborateurs des communes gagnent en complexité, les attentes des différents groupes d'intérêts augmentent, alors que les ressources se raréfient. Le réseau social se virtualise, s'affaiblit et dépend de moins en moins de l'endroit, tandis que simultanément, la mobilité de la population s'accroît. Le lieu de travail, le domicile et la zone de loisirs sont de plus en plus éloignés les uns des autres, ce qui intensifie encore la concurrence entre les collectivités. A vous qui êtes représentant de l'exécutif, politicien, cadre, responsable de projet ou du développement durable d'une commune, d'une ville ou d'un canton, sanu propose des cours de perfectionnement, journées de formation et accompagnements de processus vous aidant à fixer des priorités stratégiques et axées sur l'avenir, à prendre des décisions fondées dans des situations complexes, à gérer votre administration avec cohérence et efficacité ainsi qu'à établir une confiance croissante entre la politique, les autorités et la population.
Référence:
la Ville de Genève a signé les engagements d'Aalborg et promet
d'atteindre treize objectifs stratégiques portant sur le développement durable et
comportant des indicateurs. sanu est fier d'avoir pu contribuer à accompagner
le processus participatif qui a suscité cet engagement. Plus de cent collaborateurs
de la Ville, experts et groupes d'intérêts ont apporté leur énergie et
leurs compétences pour mettre en place ce programme ambitieux au niveau
européen.
